El liderazgo dentro del proceso de dirección, como parte fundamental para la contribución con los equipos de alto desempeño
DOI:
https://doi.org/10.5281/zenodo.10957569Palabras clave:
Liderazgo, Dirección, Equipos de alto desempeñoResumen
La importancia del proceso directivo dentro de las organizaciones está englobada en el proceso administrativo, el cual ayuda a que la empresa tenga correctamente delimitados cuáles son sus objetivos y la forma mediante la cual se llevan a cabo los procesos, así como la implementación de estrategias para la mejora continua mediante la efectiva toma de decisiones; sin embargo ¿cómo pueden los individuos saber cuáles son las actividades, habilidades y competencias necesarias para desarrollar este proceso de forma positiva para la organización?, para responder la pregunta, este ensayo tiene como objetivo señalar algunas formas de llevar este proceso de manera que contribuya con el logro de las metas establecidas. Así también, cómo desarrollar equipos de alto desempeño dentro de la organización y relacionar de qué forma se pueden implementar las habilidades directivas y los tipos de liderazgo, para el logro de los objetivos de la organización.
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